Уникальные учебные работы для студентов


Отчет по производственной практике управление персоналом заключение

Введение 2 Введение Производственная практика — это форма учебных занятии в организациях предприятиях разных форм собственности и организационно — правовых форм. Производственная практика проводится с целью изучения общих принципов функционирования организаций и учреждений по управлению трудом и регулированию социально-трудовых отношений, служб занятости; принципов организации работы служб и подразделений, занимающихся вопросами подбора, расстановки и учета персонала, отделов кадров, труда отчет по производственной практике управление персоналом заключение заработной платы, отделов управления персоналом; а также анализа документации, обеспечивающей деятельность указанных служб.

Она позволяет соединить теоретическую подготовку с практической деятельностью на конкретных рабочих местах. В задачи практики входит: Сарапула располагающегося по адресу: Практика проходила в планово-экономическом отделе под непосредственным руководством ведущего экономиста Шибаевой А.

За время практики я ознакомилась с деятельностью планово-экономического отдела, с основными документами по учету, с профессиональными и должностными обязанностями специалистов отдела, активно участвовала в хозяйственной деятельности организации, а также оказывала помощь специалистам.

  1. Введение 2 Введение Производственная практика — это форма учебных занятии в организациях предприятиях разных форм собственности и организационно — правовых форм.
  2. Корни становления и развития предприятия уходят к началу XIX века.
  3. В задачи практики входит.

Полученные в результате прохождения практики знания и данные представлены в отчете. Сарапулаюридический статус, цели отчет по производственной практике управление персоналом заключение предмет деятельности, организационная структура управления и т. В качестве наглядного примера приведена схема структуры управления предприятия.

А также представлен дневник практики, который дает представление о моей ежедневной деятельности в ходе прохождения практики. Сарапула создано путем перехода из государственной собственности в муниципальную и осуществляет свою хозяйственную деятельность в целях надежного, экологически безопасного обслуживания населения, промышленных иных потребителей. Учредителем предприятия является Администрация г. Сарапула в лице Исполнительного органа местного Самоуправления Комитета по управлению имуществом г.

Предприятие является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, расчетные иные счета в банках, печать установленного образца и другие реквизиты.

Предприятие вправе от своего имени заключать договоры, приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

  • Производственная практика проводится с целью изучения общих принципов функционирования организаций и учреждений по управлению трудом и регулированию социально-трудовых отношений, служб занятости; принципов организации работы служб и подразделений, занимающихся вопросами подбора, расстановки и учета персонала, отделов кадров, труда и заработной платы, отделов управления персоналом; а также анализа документации, обеспечивающей деятельность указанных служб;
  • Учредителем предприятия является Администрация г;
  • Организует учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, учет издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, выполнения работ услуг , результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия, а также финансовых, расчетных и кредитных операций;
  • Сарапула в лице Исполнительного органа местного Самоуправления Комитета по управлению имуществом г;
  • В его подчинении находится производственно-технический отдел, отдел по охране труда, оперативно-диспетчерская служба, участок воздушной линии ВЛ , участок кабельных линий, участок трансформаторных подстанций, автотранспортный участок и участок уличного освещения;
  • Полученные в результате прохождения практики знания и данные представлены в отчете.

Российская Федерация, Удмуртская Республика, отчет по производственной практике управление персоналом заключение. Корни становления и развития предприятия уходят к началу XIX века. Башениным при постоянном участии членов городской строительной комиссии Думы, которая была создана для контроля над строительством. После совершения революции городская электростанция перешла в ведение отдела городского хозяйства. В феврале 1938 г. Горкомтрест был ликвидирован и городская электростанция стала самостоятельным предприятием, подчиненным горкомхозу исполкома Совета депутатов трудящихся.

Отдельное предприятие по обслуживанию электросетей образовано 1 февраля 1966 г.

Отчет по производственной практике Управление персоналом ЗАО Медиавектор

В штате предприятия числилось 65 человек. Сарапула, обслуживающей электрические сети города. Должностные обязанности директора предприятия: Взаимоотношения работников и директора предприятия, возникающие на основе трудового договора, регулируются отчет по производственной практике управление персоналом заключение Российской Федерации о труде и коллективным договором, заключаемым на Предприятии с его трудовым коллективом в порядке, установленным законодательством Российской Федерации для регулирования трудовых отношений.

Главный инженер предприятия несет непосредственную ответственность за производственную деятельность предприятия. Главный инженер предприятия определяет техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства. Главный инженер обеспечивает необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек материальных, финансовых, трудовыхрациональное использование производственных ресурсов.

В соответствии с утвержденными бизнес-планами предприятия на среднесрочную и долгосрочную перспективу главный инженер руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению отчет по производственной практике управление персоналом заключение воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры.

В его подчинении находится производственно-технический отдел, отдел по охране труда, оперативно-диспетчерская служба, участок воздушной линии ВЛучасток кабельных линий, участок трансформаторных подстанций, автотранспортный участок и участок уличного освещения. Главный бухгалтер осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности предприятия.

Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику, исходя из структуры и особенностей деятельности предприятия, необходимости обеспечения его финансовой устойчивости.

Возглавляет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризаций, контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота.

Главный бухгалтер обеспечивает рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности на предприятии и в его подразделениях на основе максимальной централизации учетно-вычислительных работ и применения современных технических средств информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля, формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности предприятия, его имущественном положении, доходах и расходах, а также разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины.

Организует учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отчет по производственной практике управление персоналом заключение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, учет издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, выполнения работ услугрезультатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия, а также финансовых, расчетных и кредитных операций.

Отчет по производственной практике управление персоналом заключение должностные обязанности начальника планово-экономического отдела входит: К его функциональным обязанностям также относится: Начальник хозяйства руководит деятельностью ремонтно-строительной группы и хозяйственной группы. Данные подразделения обеспечивают содержание зданий и сооружений, и ведут строительные работы хозяйственным способом.

VK
OK
MR
GP