Уникальные учебные работы для студентов


Оплата труда медицинских работников 2018 реферат

Оплата труда медицинских работников 2018 реферат труда медицинских работников: Однако реализация преобразований не может быть осуществлена без обеспечения отрасли здравоохранения кадрами, что является одной из сложных задач. Оплата труда медицинских работников 2018 реферат период с 2000 по 2010 г. Не все выпускники медицинских учебных заведений приходят работать по профессии. Продолжается отток высококвалифицированных специалистов из медицинских организаций государственной системы здравоохранения.

Причиной в основном является низкий уровень заработной платы. По данным Росстата, среднемесячная заработная плата работников государственного здравоохранения за 1-й квартал 2012 г.

Уровень развития кадровых ресурсов здравоохранения в большей степени зависит от материально-экономических факторов. Экономические методы лежат в основе большинства существующих в настоящее время механизмов управления медицинским персоналом как в мире, так и в отечественном здравоохранении. Известно, что в экономически развитых странах уровень материального обеспечения работников здравоохранения достаточно высокий. Так, по данным В.

Фильева, заработная плата медработников превышает среднюю заработную плату в прочих отраслях от полутора раз в Швеции, до шести раз в Германии и семи раз в США и Канаде. Во многих странах методы материального стимулирования в оплате труда медработников применяются достаточно широко.

Так, в США оплата труда врачей производится на основе индекса, учитывающего сложность труда и его производительность. В странах Европы системы оплаты труда, эффективнее использующие материальное стимулирование медицинского персонала, даже служат причиной миграции медработников [2]. Примерное положение об оплате труда пояснило систему начисления заработной платы и включило в себя: Установлены рекомендуемые минимальные размеры окладов работников в зависимости от занимаемых должностей.

К базисному окладу установлены повышающие коэффициенты, размер выплат по которым определялся путем умножения размера оклада работника на повышающий коэффициент, однако это не образовывало новый оклад и не учитывалось при начислении оплата труда медицинских работников 2018 реферат и стимулирующих выплат. Рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов к окладу приведены в соответствующих приложениях Положения. Персональный повышающий коэффициент к окладу может устанавливаться работнику с учетом уровня его профессиональной подготовки, сложности и ответственности при выполнении задач и других факторов.

Решение об установлении персонального повышающего коэффициента к окладу и о его размере принимается руководителем учреждения персонально в отношении конкретного работника, что может оплата труда медицинских работников 2018 реферат субъективный характер. Установлены следующие выплаты компенсационного характера: Степень опасности условий труда оценивается на основании аттестации рабочего места. Размер доплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, определяется по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания или объема дополнительной оплата труда медицинских работников 2018 реферат.

Данные выплаты устанавливаются в соответствии с законодательством и с учетом финансово-экономического положения учреждения. Размер доплаты за работу в выходные и нерабочие праздничные дни составляет не менее одинарной дневной ставки сверх оклада при работе полный день или не менее одинарной части оклада сверх оклада за каждый час работы, если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени.

В регионах приняты законодательные акты по переходу на новую систему оплаты труда, однако зарплата врача одной специальности может резко отличаться по субъектам РФ. Базовые оклады в регионах различаются между собой в несколько раз по одной квалификационной группе.

К примеру, в Вологодской области базовый оклад должностей 3-го уровня должности врачей и провизоров составляет 3150 руб. Приказ Департамента здравоохранения г. Москвы на систему оплаты труда, отличную от тарифной системы оплаты труда работников государственных учреждений г.

Москвы" [5, 6, 7]. Таким образом, уровень зарплаты врачей может различаться в зависимости от региона в несколько. В настоящее время оплата труда медицинских работников 2018 реферат, затрагивающие и вопрос повышения заработной платы, все же начали происходить в отечественном здравоохранении.

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" Правительству Российской Федерации поручено обеспечить: Реализация оплата труда медицинских работников 2018 реферат подпрограммы на региональном уровне будет осуществляться посредством повышения заработной платы медицинским работникам государственных учреждений субъектов Российской Федерации и муниципальных учреждений.

При этом повышение оплаты труда медицинских работников должно коррелировать с достижением конкретных показателей качества и количества оказываемых услуг. Отделом экономической работы и оплаты труда аппарата профсоюза работников здравоохранения РФ проведен анализ среднемесячной заработной платы в сфере здравоохранения по Российской Федерации за 9 месяцев 2013 г.

ПОВЫШЕНИЕ ЗАРПЛАТЫ ВРАЧЕЙ В 2018 ГОДУ

По данным Росстата, размер среднемесячной заработной платы на 1 работника в здравоохранении за 9 месяцев 2013 г. Оценка средней заработной платы в разрезе регионов за указанный период показала, что уровень ее размера варьируется от 13853,6 руб. Карачаево-Черкесская Республика до 51648,0 руб. В пределах указанного диапазона ситуация в субъектах РФ выглядит следующим образом: Сравнительный анализ размеров среднемесячной заработной платы в сфере здравоохранения в разрезе федеральных округов показывает, что в четырех федеральных округах РФ наблюдается стабильное отставание от общероссийского показателя по здравоохранению: Рост среднемесячной заработной платы в сфере здравоохранения оплата труда медицинских работников 2018 реферат 9 месяцев 2013 г.

Анализ среднемесячной заработной платы за 9 месяцев 2013 г. В целом по России рост среднемесячной заработной платы за 9 месяцев по сравнению с показателем за 6 месяцев 2013 г.

Анализ контрольных показателей повышения заработной платы, определенных региональными "дорожными оплата труда медицинских работников 2018 реферат в соответствии с Указом Президента РФ от 7 мая 2012 г.

  • При этом повышение оплаты труда медицинских работников должно коррелировать с достижением конкретных показателей качества и количества оказываемых услуг;
  • Отделом экономической работы и оплаты труда аппарата профсоюза проведен также анализ средней заработной платы за 9 месяцев 2013 г;
  • Однако реализация преобразований не может быть осуществлена без обеспечения отрасли здравоохранения кадрами, что является одной из сложных задач.

Отделом экономической работы и оплаты труда аппарата профсоюза проведен также анализ средней заработной платы за 9 месяцев 2013 г. По данным Росстата, размер средней заработной платы врачей за 9 месяцев 2013 г. Анализируя уровень средней заработной платы врачей в регионах по сравнению с общероссийским показателем, можно отметить, что в 59 субъектах РФ данный показатель ниже, чем по России. Если оценивать размер средней заработной платы в разрезе регионов за указанный период, то его величина варьируется от 21,4 тыс.

Карачаево-Черкесская Республика до 79 тыс. Камчатский край с учетом районного коэффициента. В 60 субъектах РФ показатели соотношения средней заработной платы врачей к средней заработной плате в оплата труда медицинских работников 2018 реферат РФ превысили запланированные на 2013 г. Средняя заработная плата среднего медицинского персонала по РФ составляет 22,7 тыс. При этом отмечается снижение размера заработной платы по сравнению с показателем 1-го полугодия.

По результатам анализа достижения контрольных показателей, предусмотренных "дорожными картами", можно отметить, что соотношение средней заработной платы среднего медицинского персонала к средней заработной плате в соответствующих субъектах РФ достигло и превысило плановые показатели года в 65 субъектах РФ, это на два субъекта РФ больше, чем в первом полугодии.

В настоящее время медицинские учреждения имеются в виду государственные и муниципальные организации оказывают платные услуги. Существует ли прямая зависимость оплаты труда медицинских работников от платы за оказание медицинских услуг? Павлова, обязанность работодателя устанавливать зависимость заработной платы от оплаты пациентами услуг законодательством не установлена [10]. Условия оплаты труда должны содержаться в трудовом договоре с работником или коллективном договоре. Конкретные схемы оплаты труда медицинских работников в зависимости от количества "платных" пациентов оплата труда медицинских работников 2018 реферат устанавливаться на уровне субъекта или муниципального образования.

Распределение денежных средств на оплату труда врачей, занятых оказанием платных медицинских услуг, может производиться на основании положения об оплате труда работников, занятых оказанием платных услуг, утверждаемого руководителем медицинского учреждения. Конечно, размер оплаты должен зависеть от индивидуального вклада сотрудников, участвующих в процессе оказания платной медицинской помощи.

Профессионализм, чувство ответственности и равноправие. Доклад Министра здравоохранения РФ В. Организационная технология внедрения новой системы оплаты труда медицинских работников в учреждениях здравоохранения федерального подчинения: Постановление Правительства РФ от 05. Приказ Минздравсоцразвития России от 28.

Оплата труда

Закон Вологодской области от 28. Закон Липецкой области от 07. Указ Президента РФ от 07. Уровень зарплаты медработников за 9 месяцев 2013 г. Если вы не нашли на данной странице нужной вам информации, попробуйте воспользоваться поиском по сайту:

VK
OK
MR
GP